El sindicato UGT-Servicios Públicos ha convocado dos jornadas de huelga para los facultativos del Servicio Canario de la Salud (SCS), que tendrán lugar los días 23 de junio y 23 de julio. La movilización busca "poner luz al final del túnel" para los médicos de las islas, según ha declarado el secretario general de UGT-Servicios Públicos Canarias, Francisco Javier Bautista Yanes.
Bautista Yanes ha señalado que, si bien el sindicato ha participado en la negociación estatal de la reforma del Estatuto Marco del personal sanitario, considerado "obsoleto", las cuestiones clave como la organización del trabajo, las guardias, las retribuciones y los recursos humanos deben resolverse a nivel autonómico. Por ello, ha instado al SCS y a la Consejería de Sanidad a iniciar una negociación con los sindicatos representativos de la Mesa Sectorial.
El dirigente sindical también ha cuestionado la representatividad de algunas organizaciones profesionales médicas, como la Confederación Estatal de Sindicatos Médicos (CESM), en los órganos de negociación del sistema sanitario público. Ha enfatizado que cualquier acuerdo debe pasar por la Mesa Sectorial de Sanidad, donde el CESM no tiene presencia legal.
Asimismo, ha apelado a la Consejería de Hacienda para que asigne los recursos económicos necesarios para las mejoras reclamadas, argumentando que si existen fondos para otras áreas de la administración, también deben destinarse a reforzar la atención sanitaria pública. UGT rechaza que las reivindicaciones médicas se planteen desde posiciones corporativistas, defendiendo que la mejora de las condiciones laborales impacta directamente en la calidad asistencial y la seguridad de los pacientes.
Entre las demandas principales se encuentra la regulación homogénea de las guardias médicas en todos los centros sanitarios de Canarias. La responsable del sindicato médico de UGT, Dácil García, ha denunciado la disparidad de condiciones actuales, que dependen de cada servicio o gerencia, generando diferencias entre profesionales. Ha reclamado un manual único de guardias y mejoras en los descansos posteriores, señalando casos de personal médico que encadena largas jornadas con solo 24 horas de descanso tras 48 horas de trabajo consecutivo.
Otras reivindicaciones incluyen mejores condiciones materiales durante las guardias (espacios de descanso y comida), el reconocimiento íntegro de este tiempo como jornada efectiva, medidas de conciliación familiar, una planificación más equilibrada de recursos humanos en atención primaria, la actualización de la carrera profesional, el cobro íntegro de pagas extraordinarias y una revisión de retribuciones para reconocer factores como la nocturnidad y la penosidad. UGT sostiene que los médicos canarios perciben algunas de las retribuciones por hora más bajas del Sistema Nacional de Salud.
Las huelgas convocadas tendrán una duración de 24 horas y afectarán a todos los centros sanitarios públicos de Canarias. El sindicato ha advertido de que, de no haber avances, estudiará nuevas medidas de presión y ha solicitado una reunión urgente con la Consejería de Sanidad.
